ваши переговоры -
ваш финансовый успех!
18 апреля


Подарок при регистрации чек-лист "11 правил коммуникации"

17:00 Германия
19:00 москва
20:00 дубай
22:00 алматы

Преодоление стрессовых ситуаций в рабочей среде и разных уровнях менеджмента

Как торговаться, чтобы получить желаемую выгоду
Как обнаружить и предотвратить манипуляцию в личном общении
Этапы выхода из жестких переговоров
Открытый
мастер-класс
Медиатор VIP-сегмента, выпускник Harvard Law School и HR лидер Toyota, Syngenta и Coca-Cola
Ольга Абрамова
Что, если за одним твердым отказом и нежеланием “быть удобным для всех” кроется ваша новая счастливая жизнь?
А что, если мне ТРУДНО НАЧИНАТЬ ПЕРЕГОВОРЫ, КОГДА МНЕ НУЖНЫ ДРУГИЕ УСЛОВИЯ?
Не знаю, с чего начать диалог

Кажется, что собеседник подумает о моей несостоятельности, если попрошу скидку

Не могу оперативно аргументировать свои пожелания

Теряю уверенность в своих финансовых требованиях, когда меня давит собеседник
Вам знакомы эти ситуации:
Вы понимаете, что ПЕРЕГОВОРЫ
=
ФИНАНСОВЫЙ УСПЕХ
Вы хотите что-то приобрести, но не можете говорить о скидках
Вам сложно говорить с начальником о повышении зарплаты. В горле стоит ком, и вы боитесь услышать обвинения и отказ
В повседневной жизни на вас часто “ездят”, вы работаете за троих, но зарплата не меняется
Вы теряете деньги, боясь торга и переговоров
Вы часто ловите себя на мысли: "Нужно было ответить по-другому”
Вам кажется, что если вы начнете переговоры о повышении, вас сочтут "предателем" компании
В конце интенсива вы получите уникальный подарок
От выпускницы Гарвардской переговорной школы - авторский чек-лист “Правила переговоров о повышении зарплаты”
Программа встречи
Этапы переговоров с руководителем для повышения зарплаты
7 шагов переговоров при торге
Как взять торговые переговоры под свой контроль
Секреты правильного ухода от манипуляций
ТОП-7 ошибок при переговорах о повышении заработной платы.
Вам точно нужно попасть на вебинар, если вы:
Сотрудник в найме и хотите обсудить повышение зарплаты
Сотрудник в поиске работы и не уверены на собеседованиях, обсуждении зарплаты и знакомстве с руководством
Руководитель, но сотрудники вам навязывают свои условия
Руководитель, но ключевые люди от вас часто уходят
Хотите научиться дипломатично конфликтовать, не теряясь перед собеседником
Хотите в повседневной жизни повысить ценность вашего мнения и перестать быть удобным для всех
Вам необходим торг, но вы не знаете, как правильно начать и вести разговор
Хотите научиться отказывать и комфортно себя чувствовать в этом
Хотите реагировать достойно на провокации
Спикер вебинара:
Ольга Абрамова
Эксперт в:
Лектор МГУ Высшей Школы Менеджмента, СПбГУ Высшей школы Бизнеса по конфликтологии и переговорам и кибербуллингу.
Более 18 лет HR лидер и член правления компаний Toyota, Syngenta и Coca-Cola
Публикации по медиации, управленческим конфликтам и женскому лидерству в РБК Pro, РИА Новости, Snob.ru, Executive.ru, HR-director.ru
Единственная в России, кто прошел всю Гарвардскую переговорную школу, конфликтологию и медиацию в Harvard Law School, Executive Education.
Практикующий медиатор и конфликтолог, наставник топ-менеджеров и HR директоров
Урегулировании конфликтов и критических ситуаций в менеджменте стран, массовые бойкоты и забастовки в т.ч. в странах Европы
Удержании лучших людей в случае недовольства развитием или отношением к ним их руководителей
Ведении сложных увольнений, расставание с менеджментом и кастой “неприкасаемых”
Улаживании конфликтов с конкурентами в случае переманивания уникальных экспертов с рынка
ИП АБРАМОВА ОЛЬГА НИКОЛАЕВНА
ОГРНИП 322774600713187
ИНН 771510464774
abramova.olg@gmail.com